UDCE solicitará a cada uno de los Consejos de Administración de las empresas municipales el establecimiento de criterios homogéneos en los los procesos relacionados con el empleo. Así lo anunciaba en un comunicado el partido tras observar la “disparidad de criterios” existentes en ciertas cuestiones como los plazos para poder solicitar la participación en las bolsas de trabajo de las empresas municipales.
Plazo de solicitud
“Hay que recordar que mientras, hace unos meses, el organismo autónomo de Servicios Tributarios concedía veinte días a los posibles candidatos, esta semana, la bolsa de conservador y de jefe de administración abierta aún para la empresa municipal Obimasa, apenas concede siete”.
A juicio del principal partido de la oposición parece “más coherente y positivo” para la ciudadanía unificar este tipo de criterios. “La Ciudad autónoma, en sus procesos de solicitud de pertenencia a una bolsa de trabajo, está concediendo actualmente diez días”, apuntan.
Documentación
Asimismo, UDCE considera que los modelos de solicitud también “deben estar disponibles”, al igual que la “posibilidad de su entrega”, en las dependencias del Ayuntamiento, a fin de hacer más factible el acceso a las mismas de todas las personas que quieran participar, “puesto que tal y como viene sucediendo en la actualidad, los que quieran participar en las bolsas de trabajo actualmente abiertas de Obimasa, deben trasladarse hasta sus dependencias en Benzú”.
El régimen de las empresas municipales, recuerda UDCE, no establece una regulación “exacta y precisa de estos extremos, quedando a la voluntad y libre albedrío de los consejos de administración de las mismas”. Este es el motivo por el cual desde el partido tienen intención de demandar una homogeneidad en los criterios, al entender que esto redundará en beneficio de todas aquellas personas interesadas en participar en cualquier proceso de empleo.
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